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干部培训

提升青年骨干综合能录赋能中高层共谋发展

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中层管理干部核心能力对标

提升中层干部岗位胜任力

我们根据中层干部的胜任力模型，将从“管理自我、管理员工、管理团队、管理协作、管理业务”5个模块，对青年骨干进行全面的培训和系统的提升，让其具备中层干部的岗位胜任力、能够带领部门员工高效完成工作任务、带动业务快速发展。

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沙盘训练

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项目成果价值

技术成果

主题研讨集（包含培训过程中所有研讨主题、解决思路、行动方案输出成果等汇编）
案例汇编集（包含培训过程中各小组学员分享案例汇编）

培训班运营成果

青年骨干培养项目方案、培训讲义
培训项目总结报告（含学员整体学习、考试、满意度评估、人才培养建议等）

培训班宣传成果

青年骨干项目培训班全流程VI 项目宣传，包含宣传海报、培训班主背景图项目回顾短片等

人才成果

输出优秀学员、优秀团队、内训师储备人选、储备干部推荐人选

增值服务：训后第二课堂

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产品解决方案中心"项目经理*产品经理+交付经理"策划团队+交付团队全过程保障培训高效实施！

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